Menedżerka/Menedżer ds. Koordynacji Inicjatyw Strategicznych

Na co dzień w naszym zespole:

• koordynujesz i wspierasz realizację strategicznych inicjatyw biznesowych w Obszarze Bankowości Detalicznej i Firm,
• prowadzisz oraz nadzorujesz realizację wybranych inicjatyw priorytetowych wynikających ze strategii Banku,
• monitorujesz harmonogramy, budżetów, ryzyk i kluczowych wskaźników efektywności inicjatyw,
• identyfikujesz zależności pomiędzy projektami oraz zapewniasz spójność realizowanych działań,
• przygotowujesz informacje zarządcze i raporty dotyczące postępu realizacji inicjatyw,
• wspierasz sponsorów, właścicieli biznesowych, kierowników projektów i liderów strumieni w planowaniu oraz realizacji działań rozwojowych,
• koordynujesz działania związane z zarządzaniem zmianą, w tym oceną wpływu zmian na cele, zakres, harmonogram, koszty i ryzyka,
• inicjujesz działania naprawcze oraz wspierasz jednostki biznesowe w rozwiązywaniu problemów projektowych,
• współpracujesz z jednostkami biznesowymi, ryzyka, operacji, IT, compliance oraz podmiotami zależnymi,
• rekomendujesz usprawnienia procesów oraz zmiany w regulacjach i procedurach wewnętrznych,
• bierzesz udział w ocenie gotowości wdrożeniowej nowych rozwiązań oraz weryfikacji osiąganych efektów biznesowych,
• rozwijasz dobre praktyki zarządzania inicjatywami i wspierasz wymianę wiedzy w organizacji.

To stanowisko może być Twoje, jeśli:

• masz minimum 3-5 lat doświadczenia w sektorze bankowym w obszarze projektów, transformacji, optymalizacji procesów lub wdrażania nowych rozwiązań,
• dobrze znasz procesy bankowe oraz środowisko regulacyjne,
• posiadasz doświadczenie w zarządzaniu lub koordynacji inicjatyw realizowanych w strukturach macierzowych,
• masz umiejętność analizy danych, identyfikowania ryzyk i formułowania rekomendacji biznesowych,
• posiadasz wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: ekonomia, finanse, bankowość, prawo lub pokrewne),
• masz umiejętność współpracy z różnorodnymi interesariuszami oraz budowania zaangażowania wokół realizowanych inicjatyw,
• cechuje cię samodzielność, odpowiedzialność oraz orientacja na realizację celów,
• wyróżniasz się proaktywną postawą, elastycznością i umiejętnością funkcjonowania w dynamicznym środowisku biznesowym.